2 VEA ESTE VIDEO DE LA FSA PARA OBTENER MÁS INFORMACIÓN VER LOS GASTOS ELEGIBLES OBTENGA MÁS INFORMACIÓN SOBRE SU DCA C U E N TA S D E G A S TO S F L E X I B L E S Las cuentas de gastos flexibles (FSA) están configuradas para pagar muchos gastos médicos de bolsillo con dólares libres de impuestos. El titular de la cuenta de la FSA reserva una cantidad en dólares antes de pagar impuestos para el año que se utiliza para pagar los gastos médicos. Los fondos de la FSA no utilizados pueden caducar al final del año, por lo que es importante calcular los gastos esperados con la mayor precisión posible antes de agregar fondos. 1 FSA DE ATENCIÓN MÉDICA La FSA se puede combinar con un plan de copago. Los empleados que se inscriban en el HDHP NO son elegibles para la FSA de atención médica. Los fondos de la FSA se pueden utilizar para cubrir diversos gastos médicos, dentales y de la vista; el beneficio consiste en utilizar el dinero libre de impuestos para estas compras. El IRS ha establecido el máximo de contribución en $3,400 anuales. CUENTA DE CUIDADO DE DEPENDIENTES (DCA) Un DCA también se puede combinar con el HDHP y el plan de copago. Una DCA es una cuenta libre de impuestos para cubrir los gastos de cuidado de dependientes, como guarderías, programas preescolares o campamentos diurnos para cualquier dependiente menor de 13 años o que sea incapaz física o mentalmente de cuidar de sí mismo. El IRS ha establecido el máximo de contribución en $7,500 por hogar y en $3,750 para las personas que presenten una declaración por separado.